HR Business Partner

Assessorar, acompanhar e compreender necessidades dos gestores na aplicação das diretrizes, processos e políticas padronizadas de gestão de pessoas, contribuindo para o desenvolvimento de um quadro de empregados qualificados e motivados que atenda às necessidades estratégias da organização.

Facilitar a busca de soluções para problemas e desafios. 

•Aplicar os processos de Relações Trabalhistas, Treinamento e Desenvolvimento, Avaliação de Performance, Gestão do Engajamento, Remuneração, Comunicação e Atendimento dos Requisitos Legais e de Clientes Externos.

•Auxiliar as pessoas a entender, seguir e utilizar as políticas e processos de gestão de pessoas da empresa

•Identificar e traduzir necessidades novas ou específicas dos clientes internos e trabalhar com as diversas áreas de RH para propor ou desenvolver soluções adequadas, quando necessário.

•Suportar a liderança na gestão do headcount e garantir acuracidade do report de headcount das unidades que atende por meio de análise e estudos junto à controladoria.

•Definir, planejar e garantir a implementação das ações necessárias de Atração, Recrutamento, Seleção e Integração para aquisição de novos empregados.

•Facilitar o processo de Gestão de Talento e Sucessão e acompanhar a implementação dos planos de desenvolvimento individuais, por meio do acompanhamento com os gestores.

Disponibilidade para trabalhar em Gravataí/RS

Inglês nível intermediário/avançado

Experiência prévia como business partner (mandatório)

Conhecimento do pacote Office

Superior completo ou em andamento

Estamos presentes há mais de 75 anos no Brasil, com operações em Gravataí (RS), Campinas, Jundiaí, Limeira e Sorocaba (SP). Somos Uma Dana, Movemos o que Importa , todos Gente Encontrando a Melhor Solução.