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Auxiliar de Logística

Descrição da vaga

Atuar na área de Logística, apoiando a execução das atividades de recebimento de materiais, inspeção, armazenagem, movimentação interna, expedição e controle de fluxo de documentos e de notas fiscais; auxiliando a execução de atividades de estocagem, movimentação e saída de peças e materiais no almoxarifado; realizando o deslocamento manual do veículo; apoiando a realização de transferência, carga e/ou descarga de produtos no local e/ou veículo especificado; emitindo e/ou conferindo nota fiscal dos produtos, bem como realizando demais atividades correlatas e inerentes ao cargo.

Responsabilidades e atribuições

·    Realizar o endereçamento e armazenagem de materiais;

·    Garantir a identificação dos materiais;

·    Armazenamento dos materiais em local apropriado;

·    Abastecimento para produção seguindo a rastreabilidade;

·    Realizar a movimentação dos materiais;

·    Verificar a validade dos produtos químicos;

·    Solicitar a reposição de materiais;

·    Realizar a movimentação de estoque no sistema e o abastecimento para a produção;

·    Responsável pelo “5s" no local de trabalho e preenchimento de “checklist” de equipamentos;

·    Realizar atualização do SUPER pelo sistema e o registro da conferência no sistema;

·    Realizar e comunicar a abertura de discrepância;

·    Identificar os materiais recebidos de fornecedores, reembalando quando necessário e encaminhamento

·    para a liberação do Dep. da Qualidade;

·    Realizar a Solicitação de Emissão de Notas fiscais (SENF) para fornecedores e clientes;

·    Realizar a transferência via sistema para outras unidades da mesma planta;

·    Realizar a emissão do “Relatórios de Embarques” de clientes por coleta.

Requisitos e qualificações

Ensino médio completo

Conhecimento de Logística (almoxarifado)

Diferencial: Curso de Operador de Empilhadeira

Conhecimento básico pacote office

Informações adicionais

Benefícios:

PPR;

Benefício Saúde (sem mensalidade);

Benefício Odontológico (sem mensalidade);

Convênio Farmácia

Ambulatório

Refeitório no local;

Transporte fretado/VT;

Cesta básica;

Plano de previdência privada (100% custeado pela empresa)

Seguro de vida e Auxilio funeral (100% custeado pela empresa)

Auxílio creche (mães empregadas);

Subvenção escolar (cursos técnicos/graduação/pós-graduação);

Seguro automóvel (subsídio de 20% da mensalidade);

Brinquedo para os filhos;

Material escolar para os filhos;

Cesta Natalina e kit carne;

Complementação salarial em casos de afastamento;

Reconhecimento por tempo de serviço;

Aniversariante do mês (refeição especial + brinde);

Associação de funcionários;

Cooperativa de crédito;

Possibilidade de adiantamento do 13º.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Análise do RH e entrevista
  3. Etapa 3: Contratação

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